Médico (a) DRG- Núcleo de Inteligência de Dados (SEDE)
Descrição da vaga
Trabalhe em uma empresa que cuida e faz a diferença na vida das pessoas e faça parte do maior sistema de cooperativa do mundo! Para integrar nosso time você precisa: estar alinhado(a) com nosso propósito de cuidar de pessoas, gostar de desafios, ter iniciativa, empatia e vontade de transformar.
#SomosUnIncríveis #JeitoDeCuidarUnimed 💚
Responsabilidades e atribuições
- Avaliar e classificar os casos de internação hospitalar utilizando a metodologia DRG, considerando diagnóstico principal, comorbidades, procedimentos realizados, tempo de permanência e recursos utilizados;
- Garantir a padronização e a consistência das informações clínicas lançadas nos prontuários eletrônicos, em alinhamento com os critérios do DRG;
- Trabalhar em conjunto com as áreas assistenciais, administrativas e de faturamento para análise crítica de inconformidades, glosas e oportunidades de melhoria na codificação clínica;
- Participar ativamente do Núcleo de Inteligência Assistencial, contribuindo com análises clínicas de casos, consolidação de indicadores e elaboração de relatórios gerenciais;
- Acompanhar e analisar indicadores de desempenho hospitalar relacionados à qualidade, tempo de permanência, rehospitalizações, gravidade dos casos e uso de recursos;
- Apoiar a gestão hospitalar na tomada de decisões clínicas e operacionais baseadas em dados, promovendo eficiência e segurança assistencial;
- Propor e participar de iniciativas de educação permanente para melhoria da qualidade da informação clínica, codificação adequada e aplicação do DRG;
- Estar atualizado com a evolução da metodologia DRG e as melhores práticas nacionais e internacionais de gestão assistencial baseada em dados
Requisitos e qualificações
- Graduação em Medicina com registro ativo no CRM;
- Desejável pós-graduação ou especialização em auditoria médica, gestão hospitalar, saúde baseada em valor, qualidade assistencial ou áreas correlatas;
- Vivência em ambientes hospitalares e conhecimento sobre processos de internação, faturamento, codificação e protocolos clínicos;
- Experiência prévia com DRG ou sistemas similares será considerada um diferencial;
- Domínio da metodologia DRG (ou disposição para capacitação intensiva na ferramenta);
- Conhecimento de sistemas de prontuário eletrônico e banco de dados assistenciais;
- Capacidade analítica e interpretação de dados clínico-financeiros.
Diferencial:
- Hbailidade com indicadores de desempenho hospitalar e ferramentas de BI (Business Intelligence).
Carga Horária: 20 horas semanais
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Entrevista Comportamental
- Etapa 4: Testes
- Etapa 5: Entrevista Final
- Etapa 6: Contratação
A NOSSA VOCAÇÃO É CUIDAR DE PESSOAS!
Somos referência em excelência no cuidado. É através do propósito de cuidar de pessoas, promovendo saúde e qualidade de vida, que imprimimos a nossa essência em todas as nossas ações, desenvolvendo uma gestão e assistência humanizadas.
Integrantes da maior rede de assistência médica do Brasil, o Sistema Unimed, somos a maior Cooperativa médica de Alagoas, contando mais de mil cooperados.
A nossa liderança no mercado de saúde suplementar reforça nosso compromisso e evidencia a confiabilidade dos mais de 130 mil beneficiários Unimed Maceió, comprovando o nosso Jeito de Cuidar.
Para isso, contamos com um time de UnIncríveis formado por mais de mil colaboradores e uma rede de mais de 10 Serviços Próprios, incluindo Hospital, Laboratórios, Centro de Diagnósticos, SOS e clínicas especializadas no cuidado integrado, multidisciplinar e contínuo.
O bem-estar sempre em primeiro plano
93% dos colaboradores afirmam que somos um bom lugar para trabalhar, segundo a Pesquisa de Clima Organizacional, aplicada em 2023.
É por meio do autoconhecimento que gerenciamos nossas emoções e valorizamos nossos clientes internos e externos, com objetivo de encantá-los através de uma relação saudável e do trabalho em equipe, cooperando para que todos cresçam cada vez mais.
Valorizamos e apoiamos a diversidade, considerando para nossas vagas pessoas com deficiência, pluralidades de raça, cor, religião e gênero.
Benefícios exclusivos
Quem faz parte do nosso time conta com Benefícios Unincríveis para colaboradores, que oferece descontos em parceiros que oferecem serviços que promovem saúde e bem-estar, além de outras categorias como educação e alimentação.
Além disso, oferecemos ações exclusivas voltadas ao autocuidado, através do Programa Equilíbrio, como Ginástica Laboral, Wellhub (antigo Gympass), Unimed Ativa e apoio psicológico.
Tudo isso além do plano de saúde, odontológico, auxílio-creche, vale-transporte reduzido, vale-alimentação, seguro de vida e o queridinho day-off no dia do aniversário (para colaboradores administrativos).
Em desenvolvimento contínuo
Investimos no desenvolvimento de nossa equipe por meio de treinamentos técnicos e comportamentais, que são parte integrante de nossa rotina. Acreditamos que o aprendizado constante é essencial para o crescimento profissional e pessoal de cada Médico Cooperado e colaborador. Através destes, não apenas reforçamos a Essência Unimed, mas também garantimos que cada um possa aplicar efetivamente o conhecimento adquirido em seu trabalho diário, contribuindo assim para o sucesso individual e coletivo da equipe.
#SomosUnincríveis 💚
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